Ihre Tätigkeiten Durchführung von Fachberatungen zu den Sozialen Dienstleistungen – „Vernetzte Hilfen“ bei Interessenten, bis hin zum Vertragsabschluss, der Einrichtung des Systems und des Behebens von Störungen beim KundenOrganisation: Koordination, Vor- und Nachbereitung von Anschlussterminen, Bestandskundenverwaltung, sowie Erstellung der monatlichen Abrechnungen und Bearbeitung von Vertragskündigungen und StörungenUnterstützung des Service Centers in Form von Annahme und Bearbeitung, überwiegend telefonisch, allgemeiner Kundenanfragen (First-Level-Beratung) auch für andere Fachbereiche der „Vernetzten Hilfen“Teamarbeit: Dienstplanung für den Hintergrunddienst im Hausnotruf gemeinsam mit dem/der Hausnotrufbeauftragten, Vertretung des/der HausnotrufbeauftragtenInnovation: Weiterentwicklung des Fachbereichs in enger Abstimmung mit dem/der HausnotrufbeauftragtenDurchführung von Maßnahmen zur Neukundengewinnung und Bindung im Innen- und Außendienst beispielsweise Mailings, Telefonakquise, etc.Durchführung von Marketing- und Vertriebsaktivitäten im Innen- und Außendienst beispielsweise Organisation von Messeveranstaltungen, Vorträgen und PräsentationenUnterstützung der Logistik im Bereich Menüservice Ihr Profil Kaufmännische oder elektrotechnische Ausbildung mit Berufserfahrung im relevanten Aufgabenfeld oder Quereinsteiger willkommenEinschlägige Berufserfahrung im B2C Marketing & Vertrieb von Vorteil, vor allem im Bereich Sozial- und Gesundheitswesen wünschenswertGutes Gespür für Menschen, Kreativität sowie Spaß am Arbeiten im TeamAnalytische Kompetenz sowie eine zuverlässige und strukturierte ArbeitsweiseExtrovertierte Persönlichkeit mit Vertriebsaffinität, sicherem Auftreten bei Vorträgen, Präsentationen und MesseauftrittenTechnologiebegeisterte Persönlichkeit mit ausgeprägter Leidenschaft für Elektrotechnik und DigitalisierungNetzwerk- und vertriebsorientiertes Arbeiten „Hands on Mentalität“Erfahrung im technischen Bereich mit Hausnotruf/Mobilruf oder ähnlichen Rufgeräten sind von VorteilNachweisliche Erfahrung in der Arbeit mit einem CRM-System wünschenswert Wir bieten Ihnen Mitarbeiterparkplätze gegen einen monatlichen Eigenanteil von maximal 40 € anEinen ausbaufähigen und sicheren Arbeitsplatz in einem befristeten Arbeitsverhältnis mit angemessener Vergütung in Anlehnung an den TVöD und ZusatzversorgungDie Übernahme von Verantwortung und die Chance der aktiven MitgestaltungEnge Zusammenarbeit mit der Stelle Kommunikation- und Öffentlichkeitsarbeit und den Abteilungsleiter im Bereich Soziale DiensteEigenverantwortliches – und zielgerichtetes ArbeitenAttraktives Gehaltspaket nach TVöD VKA Entwicklungsstufe gemäß Berufserfahrung, Jahressonderzahlungen, 30-Tages Jahresurlaub zzgl.
Für unseren Standort in Meppen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Servicetechniker (m/w/d) für die Kommunen und den Hausbereich Ihre Aufgaben: Durchführung von Wartungs- und Reinigungsarbeiten im Hausbereich sowie bei städtischen Einrichtungen und Kommunen bei Verstopfungen der Abflussleitungen Teilnahme am 24-Stunden-Bereitschaftsdienst im geregelten Wechsel mit KollegenFehleranalyse und -behebung an Abwassersystemen vor OrtDokumentation der Einsätze und Beratung der Kunden Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Heizung/Sanitär, Mechatronik oder vergleichbar/ auch Quereinsteiger möglich Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Bereitschaft zum Bereitschaftsdienst (im fairen Tauschsystem) Führerschein Klasse C1 (oder alte Klasse 3)Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen: Attraktive Vergütung & überdurchschnittliche BereitschaftszuschlägeModerne Arbeitsmittel & FahrzeugeBetriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote & weitere BenefitsEin starkes, kollegiales Team mit offener KommunikationRegelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie zum Erfolg von Augustin Entsorgung beitragen?
Ihre Arbeitszeit Montag bis Freitag in Schichten zwischen 06:00 Uhr und 22:00 Uhr Wochenendarbeit und Bereitschaftsdienst nach erfolgreicher Einarbeitung 37,5 Stunden pro Woche Ihre Aufgaben Reinigung, Pflege und Kontrolle der zugewiesenen Arbeitsflächen in der Klinik Hohe Warte in Bayreuth Zuständig für den OP, die Intensivstation und die Notaufnahme Angemessener Umgang mit Material, Geräten und Ressourcen Ihr Profil Selbstständige und gründliche Arbeitsweise Deutschkenntnisse auf B1 zwingend erforderlich Zuverlässigkeit Berufs- und Quereinsteiger willkommen Unser Angebot Intensive, gründliche Einarbeitung Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Attraktive, tarifliche Vergütung - ab 15,46€ / Stunde Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung Moderne Arbeitskleidung wird gestellt Mitarbeiterrabatte - Corporate Benefits Ansprechpartner Tom Böhmel E-Mail schreiben E-Mail kopiert!
Ihr Profil: Neben einem Führerschein (nicht zwingend erforderlich) freuen wir uns vor allem über motivierte und zuverlässige Mitarbeiter (m/w/d) Ungelernte Pflegehilfskräfte („Quereinsteiger“) werden im Betrieb qualifiziert Das erwartet Sie: Eine übertarifliche Bezahlung, mit Weihnachtsgeld und 30 Tage Jahresurlaub Jobfahrrad, betriebliche Altersvorsorge, bei Bedarf eine vergünstigte Firmenwohnung u.v.m. 5 Tage Woche ohne Teildienste, oder wahlweise 4 Tage Woche mit Teildiensten Flexible Arbeitszeiten (Mütter-Väter-Touren) Interne und externe Fortbildungen sowie einen hohen Qualitäts- und Hygienestandard Sie möchten Teil unseres Teams werden: Dann starten Sie noch heute mit uns durch und senden Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@intimegmbh.de Bei Fragen können Sie sich auch gerne telefonisch unter 06151-425804 bei uns melden.
Ob Experte, Fachkraft oder Helfer, mit oder ohne Schulabschluss, Berufseinsteiger oder Quereinsteiger - wir geben jedem die Chance, sein Talent zu zeigen und weiterzuentwickeln. Gerne helfen wir auch dir, deinen maßgeschneiderten Job zu finden.
Ob Experte, Fachkraft oder Helfer, mit oder ohne Schulabschluss, Berufseinsteiger oder Quereinsteiger - wir geben jedem die Chance, sein Talent zu zeigen und weiterzuentwickeln. Gerne helfen wir auch dir, deinen maßgeschneiderten Job zu finden.
Das erwartet Sie: Kleinreparaturen und störungsbedingte Instandsetzung bei Mietern im Wohnungsbestand Aufführen und Dokumentation von Schäden für Versicherungen und Gutachtern selbstständige Materialbeschaffung für Reparaturaufträge Teilnahme am Bereitschaftsdienst (Zulagenregelung) Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Elektrotechnik Erste Berufserfahrung im Immobilien- oder Gebäudemanagementbereich, gern auch Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick in der Hausinstallation Hervorragende Fähigkeiten in Kommunikation und Organisation Fähigkeit zur selbstständigen und teamorientierten Arbeit Führerschein Klasse B, mit dem Sie den voll ausgerüsteten Servicewagen nutzen können Das bieten wir Ihnen: Unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40h/Woche 30 Tage Urlaub Firmenfahrzeug wird zur Verfügung gestellt, welches auch für den Arbeitsweg genutzt werden darf Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft durch Entgeltumwandlung Umfassendes Onboarding-Programm für einen optimalen Einstieg Sonderkonditionen für renommierte Produkte und Dienstleistungen (inklusive Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ansprechpartner Gegenbauer Wohnservice GmbH Thomas Gronau Tel: +49 221 / 949 742 804
B. als Elektriker:in (m/w/d), Energieanlagenelektroniker:in (m/w/d), Industrieelektriker:in (m/w/d), Elektroinstallateur:in (m/w/d) oder in einem vergleichbaren Beruf - auch Quereinsteiger (m/w/d) sind herzlich Willkommen! Sie haben die Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst Einen Führerschein der Klasse B, ein CE-Führerschein wäre von Vorteil Sie arbeiten gerne im Team Ihre Vorteile Ein sicherer unbefristeter und zukunftsfähiger Job, um die Energiewende mitzugestalten Bezahlung nach dem Tarif Elektrohandwerk der IG Metall 37h Woche und 30 Tage Urlaub Spannende und vielseitige Aufgaben und Projekte, bei denen Sie eigenständig sehr viel mitgestalten und verändern können Umfangreiche Sozial- und Zusatzleistungen (z.
Wir suchen Sie, ab sofort als Schweißer (m/w/d) in Fellbach / Rems-Murr-Kreis Ihre Aufgaben Neubau, Reparatur, Wartung und Instandhaltung von Rohrleitungssystemen Montage und Verschweißen von Rohren im Bereich der Ortsversorgung und Hausanschlüsse Bereitschaftsdienst im Bereich Gas und Wasser Ihr Profil Erfolgreicher Facharbeiterabschluss als Rohrleitungsbauer (m/w/d), Anlagenmechaniker für Rohrsystemtechnik (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d), Schweißer (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung – Quereinsteiger (m/w/d) sind auch herzlich willkommen! Erfahrung in Montageeinsätzen und auf Baustellen Besitz eines Schweißerpasses für Fallnahtschweißen und/oder WIG-Schweißen PE-Schein GW 330 und/oder Umhüllerschein GW 15 von Vorteil Führerschein der Klasse B Ihre Vorteile Ein sicherer unbefristeter und zukunftsfähiger Job, um die Energiewende mitzugestalten Bezahlung nach dem Tarif Elektrohandwerk der IG Metall 37h Woche und 30 Tage Urlaub Spannende und vielseitige Aufgaben und Projekte, bei denen Sie eigenständig sehr viel mitgestalten und verändern können Umfangreiche Sozial- und Zusatzleistungen (z.
Forstwirt, Baumschule, Fachagrarwirt) – oder du bist ein motivierter Quereinsteiger mit Erfahrung in der Grünpflege. Du kennst dich mit dem Schnitt von Bäumen und Sträuchern aus und beherrschst den sicheren Umgang mit Maschinen und Fahrzeugen.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie übernehmen selbstständig die Betriebsführung und Instandhaltung von Abwasseranlagen und den dazugehörigen Netzen Zu Ihren Aufgaben gehören die Reparatur und Wartung von mechanischen Anlageteilen der Kläranlage sowie von Pumpwerken Zuverlässig erkennen und beheben Sie Störungen und Schäden Auch bei der Terminkoordinierung und Betreuung von Fremdfirmen fungieren Sie als kompetenter Ansprechpartner vor Ort Die eigenständige Pflege und Kleinreparatur der Ihnen zur Verfügung gestellten Fahrzeuge und Geräte sind für Sie selbstverständlich Wir wissen Ihren Einsatz ebenfalls zu schätzen, wenn Sie uns durch Ihre Teilnahme am Bereitschaftsdienst unterstützen, Havarien schnellstmöglich zu beseitigen Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich der Ver- und Entsorgungstechnik oder Anlagenmechaniker Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Betriebsführung und Instandhaltung abwassertechnischer Anlagen mit Quereinsteiger sind bei entsprechender Eignung herzlich Willkommen Als Teamplayer stehen für Sie Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative ganz oben auf Ihrer Liste Der sichere Umgang mit MS-Office stellt für Sie kein Problem dar Zusätzlich verfügen Sie über einen Führerschein der Klasse B Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie übernehmen selbstständig die Betriebsführung und Instandhaltung von Abwasseranlagen und den dazugehörigen Netzen Zu Ihren Aufgaben gehören die Reparatur und Wartung von mechanischen Anlageteilen der Kläranlage sowie von Pumpwerken Zuverlässig erkennen und beheben Sie Störungen und Schäden Auch bei der Terminkoordinierung und Betreuung von Fremdfirmen fungieren Sie als kompetenter Ansprechpartner vor Ort Die eigenständige Pflege und Kleinreparatur der Ihnen zur Verfügung gestellten Fahrzeuge und Geräte sind für Sie selbstverständlich Wir wissen Ihren Einsatz ebenfalls zu schätzen, wenn Sie uns durch Ihre Teilnahme am Bereitschaftsdienst unterstützen, Havarien schnellstmöglich zu beseitigen Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich der Ver- und Entsorgungstechnik oder Anlagenmechaniker Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Betriebsführung und Instandhaltung abwassertechnischer Anlagen mit Quereinsteiger sind bei entsprechender Eignung herzlich Willkommen Als Teamplayer stehen für Sie Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative ganz oben auf Ihrer Liste Der sichere Umgang mit MS-Office stellt für Sie kein Problem dar Zusätzlich verfügen Sie über einen Führerschein der Klasse B Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Erweiterungen der bisherigen Anwendungen sowie Auswahl und Bewertung neuer Systemkomponenten Analyse komplexer Fehlerzustände und Erarbeitung von Lösungen und deren Dokumentation zur schnellstmöglichen Wiederherstellung eines performanten Betriebs Mitarbeit im 2nd-Level-Support Koordination interner und externer Dienstleister Teilnahme am Bereitschaftsdienst Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine Ausbildung im technisch/kaufmännischen Bereich (IHK) oder ein abgeschlossenes Studium der Informatik / Betriebswirtschaftslehre, auch Quereinsteiger mit entsprechender mehrjähriger Berufserfahrung sind auch willkommen Mehrjährige Berufserfahrung im klinischen Umfeld mit IT-Schwerpunkt ist wünschenswert Erfahrung im Bereich der klinischen Informationssystem wünschenswert (idealerweise ergänzt durch grundlegende Kenntnisse klinischer Prozesse) Erfahrungen im Umgang mit und in der Administration und Konfiguration von Schnittstellen im Healthcare-Bereich (u.a.
Kleintraktoren, Rasenmäher) Wir wünschen uns: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Garten- und Landschaftsbauer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Gerne auch Quereinsteiger* innen mit einschlägiger Berufserfahrung, z. B. als Landmaschinenschlosser*in Berufserfahrung im Bereich Garten und Landschaftsbau Führerschein Klasse B, BE Hohes Maß an handwerkliches Geschick sowie technisches Verständnis Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein respektvoller und wertschätzender Umgang im Arbeitsumfeld Flexibilität und Belastbarkeit, insbesondere bei wechselnden Anforderungen und Arbeitssituationen Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach AVR DD Tarif mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität : Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit : Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Kleintraktoren, Rasenmäher) Wir wünschen uns: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Garten- und Landschaftsbauer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Gerne auch Quereinsteiger* innen mit einschlägiger Berufserfahrung, z. B. als Landmaschinenschlosser*in Berufserfahrung im Bereich Garten und Landschaftsbau Führerschein Klasse B, BE Hohes Maß an handwerkliches Geschick sowie technisches Verständnis Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein respektvoller und wertschätzender Umgang im Arbeitsumfeld Flexibilität und Belastbarkeit, insbesondere bei wechselnden Anforderungen und Arbeitssituationen Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach AVR DD Tarif mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!